우주항공 특성화대학+과학영재학교 유치
3년 내 유치 완료로 항공우주 인재 양성 생태계 구축 및 교육도시 도약
목표 지표
- 3년 내 유치 완료로 항공우주 인재 양성 생태계 구축 및 교육도시 도약
배경
사천시는 KAI 본사가 위치한 대한민국 항공우주산업의 중심지이지만, 관련 고등교육기관이 없어 인재 양성과 유치에 한계가 있습니다. 항공우주산업의 지속 성장을 위해서는 지역 내에서 전문 인력을 양성할 수 있는 교육 인프라가 반드시 필요합니다.
해결해야 할 문제
사천 및 인근 지역에 항공우주 분야 특성화 대학이 없어, 우수 인재가 수도권 대학으로 유출되고 있습니다. KAI와 협력업체는 만성적인 인력 부족에 시달리고, 지역 청소년에게 과학영재 교육 기회도 제한적입니다.
해결 방안
항공우주 분야 특성화대학(캠퍼스 또는 학과)을 유치하여 KAI·방위산업체와 연계한 산학협력 교육을 실현합니다. 또한 과학영재학교를 유치하여 지역 청소년에게 최고 수준의 과학교육 기회를 제공하고, 항공우주 인재의 지역 정착 기반을 마련합니다.
실행 로드맵
1단계 (취임 6개월): 대학·영재학교 유치 타당성 조사, 부지 검토
2단계 (1년): 교육부·대학 본부와 유치 협상, MOU 체결
3단계 (2~3년): 캠퍼스 건설 착수, 교육과정 개발
4단계 (3~4년): 개교 및 KAI 연계 산학협력 프로그램 본격 운영
자주 묻는 질문
Q. 대학 유치가 현실적으로 가능한가요?
A. KAI라는 최고의 산학협력 파트너가 있어 대학에도 매력적입니다. 기존 대학의 분교·캠퍼스 형태로 유치하면 실현 가능성이 높습니다.
Q. 과학영재학교는 지역 학생이 유리한가요?
A. 지역 인재 육성을 위해 사천·경남 학생 우선 선발 제도를 추진합니다.
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